Comment justifier les pauses personnelles dans un contexte professionnel?

Certaines personnes prennent volontairement une pause entre deux emplois. Mais peu importe les raisons qui motivent les interruptions de la vie professionnelle, celles-ci peuvent être difficiles à justifier sur un curriculum vitae ou en entrevue de sélection.

La conseillère ou le conseiller en développement de carrière peut aider à distinguer les faits des émotions, de façon à les traduire en expériences, en compétences et en habiletés susceptibles d’enrichir le profil d’employabilité de son client.

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